きらり、勤務社労士の一歩

長い、長い、長い間、ブログをお休みしていましたが、
ゆっくりペースでも再開しようかと思い出しました。

ブログから遠ざかる
＝社労士、ＣＤＡとしての自己研鑽から
遠ざかってしまっていると猛省の今日この頃です

コメントをいただいた皆さまありがとうございました。
ぼちぼちのペースで勤務社労士・ＣＤＡ・趣味のこと・・・を
書いていけたらと思っています。
もしよかったら、お付き合いください。

今日は、珍しく父・母・私の３人の意見が一致して、
３人でドライブに出かけました。
はい･･･ドライブの相手は両親です


目的地はこちら･･･兵庫県但東町のチューリップまつり＆シルク温泉
http://www.tantosilk.gr.jp/cyu-rip/index.html

あいにくの小雨混じりの１日でしたが、シルク温泉でお肌ツルツルに
なって、チューリップを見に行く頃には、雨も上がっていました

色とりどりのチューリップは、
肌寒いお天気を吹き飛ばすかの勢いで春を教えてくれていました。



↑こちら何の絵でしょう？？？？




正解は・・・









北京オリンピックを記念して、パンダです。




山々に囲まれたチューリップ畑。
本当にたくさんの色があるのが分かっていただけるでしょうか？





早速･･･来年の春こそ絶対チューリップを咲かせよう！と企んでいます。（植えるのは今年の秋ですね･･･。）




パンダの耳の部分を頭のほうから見てみました。



向こうの方に見える台の上からパンダを見ることが出来ます

このチューリップまつりで、何より感動したのが、
係の方々の応対のすばらしさ！

｢足元が悪くてごめんね〜。｣
｢じゅるいから気をつけてね〜｣
そんなあたたかい言葉をかけていただいたり、

カメラののシャッターを押してくださる人
（シャッターマンって言われてた様に思います）が、
おそろいのブルゾン、キャップであちこちにいてくださったり･･･
そのおかげで、何年ぶりかで両親と３ショットの写真が出来ました

訪れた人にチューリップを楽しんで欲しい！という
気持ちがぎゅっと詰まった空間でした。


道中では、山桜・八重桜・しだれ桜･･･？
ソメイヨシノじゃない桜の花を、たくさん見ることが出来ました。


こちらは･･･帰りに寄ったあるお店のしだれ桜






もちろん、味も楽しみました












今日は、
優しい気持ちをたくさん頂いた１日でした



最後までお付き合いいただいて、
ありがとうございました。

今日はあいにくの雨模様でしたね。
関西はサクラがちょうど今、満開で、今週末に念願のお花見を計画中の私は、
どきどきはらはらしながら、お天気とサクラの開花情報を見ています。

さて、私は昨日、行楽シーズン真っ只中の京都に行っていました。

お花見ではありません。

な、なんと･･･。
いつもお世話になっている京都の勉強会で、
18年、19年に社労士試験に合格され、事務指定講習の勉強を
されている皆さんの前で、登録後の体験談をお話させていただきました。

いつもお世話になったいる先生の暖かい？（厳しい？）お心遣い

急なＳＯＳにも関わらず、快く助けてくださった同期登録の先生、
（↑前日夜にプリンターが壊れ、原稿が印刷できず発狂してました･･･）

原稿を読むのが精一杯で、周りの様子を見る余裕もなかった私の
たどたどしい話を、うなずきながら笑顔で聞いてくださった参加者の
皆さん


本当に、ありがとうございます！！

誰より、あの会場で私が勉強させていただいたと思います

内容、時間配分、話すスピードに声の大きさ、
表情や姿勢･･･反省すべき点は挙げだすとキリがありません。


でも、
もっとも苦手としていることにチャレンジできたという点では、
ちょっと頑張れたかな〜と思っています

（↑プラス思考）






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こんばんは。
桜のつぼみが日に日に大きくなり、私の住む地域では開花まであともうわずかって感じです


さて、昨日３月２４日に特定社労士試験の合格発表がありました。
お昼休みに社労士会のＨＰと官報のＨＰを確認し、
無事に番号を発見することが出来ました

そして今日、郵便で｢合格証書｣が届きました。

試験終了後、｢出来た〜！｣という達成感が全くなく、
無理かなと思っていたので、本当に嬉しいです。

ちなみに今回の試験の合格者数等は以下の通りです。
☆受験者数　２，６２９人
☆合格者数　１，９１２人
☆合格率　　７２．７３％
☆合格基準　１００点満点中、５８点以上、かつ、第２問は１０点以上とする。


受験を決める前から合格発表直前まで、多くの方からアドバイス、励まし、刺激･･･をたくさん頂きました。
本当にありがとうございました。
合格をスタートとして、学んだ知識の向上に努めると共に日頃の業務の中で
学んだことを活かせることがないか鋭い感覚を持てるようになりたいと思います。
何より一緒に学んだ方々との出会いを大切にしていきたいと思います。





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今日も暖かい１日でしたね。
冬の間、弱っていた庭先の花も日に日に元気になっています。

１６日の日曜日、｢メンタルヘルスマネジメント試験�U種・�V種｣を受けてきました。
初めて耳にされる方もあるかと思いますが、
心の病による休職や離職、自殺の増加が深刻な社会問題になっていることを踏まえ、
人事労務管理の観点から企業の各層に必要なメンタルヘルス対策の知識・技術・態度を習得することを
目的として、大阪商工会議所により作成された試験で、�U種、�V種は今回が４回目です。

対象別に次の３つのコースから構成されています
�T種（マスターコース）（　年１回　１０月　）
社内のメンタルヘルス対策の推進を担当する人事労務担当者・管理者・経営者向
�U種（ラインケアコース）（年２回　１０月と３月）
部下のメンタルヘルス対策の推進を担当する管理職・管理監督者向
�V種（セルフケアコース）（年２回　１０月と３月）
自らのメンタルヘルス対策の推進を行う一般社員及び新入社員向

�U種、�V種については、１ヶ月も勉強しておけば、
ばっちり合格できるのでは･･･というのが個人的な印象です。

�V種では、自分のストレスに気づくことの大切さと対処方法、相談することの効果などを
�U種では、働きやすい職場環境、日常のコミュニケーションの大切さなどを学び、毎日の会社での生活に役立てたいと感じることも多くありました。





これで、合格できていれば言うことないのですが
四肢択一問題が５０問あり、７０点以上が合格です。

あ〜ちょっと厳しそう・･･。